Szerző: MagyarZsolt | dec 14, 2022 | Adózás
Ez úgy gondolom mindig kényes témakör a cégvezetőnek és az alkalmazottaknak is egyaránt. Vannak olyan vállalatok, ahol automatikus a teljes leállás, és van olyan is, ahol egész évben lavírozni kell a szabadságokkal, hogy maradjon erre az időszakra. A kevésbé élvezetes...
Szerző: MagyarZsolt | dec 9, 2022 | Adózás
Ez mindig nagy kérdés, hogy szervezzünk-e céges bulit, hiszen nincs rá jobb alkalom, mint a karácsony! Ez igazából ahány ,,ház”annyi szokás, mindenki mást tart ideálisnak. Sokan a közös vacsorát választják, de van olyan vállalat is, aki a nagy eseményeket részesíti...
Szerző: MagyarZsolt | dec 1, 2022 | Adózás
A PWC Magyarország idén is készített egy felmérést, amelyben 25 ezer ember vett részt. A kutatásban a munkahelyválasztási preferenciákat vizsgálták és a válaszadók értékelése alapján pedig kiosztották a Legvonzóbb Munkahelyek Díjakat. A PWC szerint az alkalmazottak...
Szerző: MagyarZsolt | nov 24, 2022 | Adózás
Sokszor csak pár mozdulaton vagy másodpercen múlik, hogy valakit szimpatikusnak gondolunk. Úgy gondolom ez vezetőként különösen fontos, hiszen mind az alkalmazottakkal, mind az üzleti partnerekkel szemben elengedhetetlen a helyes magatartás, illetve az illemszabályok...
Szerző: MagyarZsolt | nov 18, 2022 | Adózás
Már korábban is írtam a négynapos munkahétről és annak előnyeiről. Számos tapasztalat és kutatás ugyanis igazolta hatékonyságát és pozitív befolyását, aminek következtében már számos külföldi cég bevezette. Azt kell mondani, hogy itthon erre nincs túl sok példa, most...
Szerző: MagyarZsolt | nov 11, 2022 | Adózás
Manapság nagyon nehéz a család és a karrier összeegyeztetése. A munkavállalók ezért sok esetben előnyben részesíthetik azokat a cégeket amelyek már külön figyelmet fordítanak erre, vagy akár már megkapták a családbarát tanúsító védjegyet is. Úgy gondolom, hogy...
Legutóbbi hozzászólások